Thực hiện Kế hoạch số 156/CNLC-TCHC ngày 18/3/2023 của Tổng Giám đốc Công ty CP Cấp nước tỉnh Lào Cai và Kế hoạch số 08/KH-HĐĐT ngày 15/11/2023 của Hội đồng đào tạo về việc tổ chức Đào tạo chuyển đổi công việc, Đào tạo - Thi nâng bậc lương đối với lao động trực tiếp năm 2023. Xuất phát từ tình hình thực tế tại Doanh nghiệp, từ ngày 20/11/2023 - 23/11/2023, Hội đồng Đào tạo Công ty CP Cấp nước tỉnh Lào Cai tổ chức mở 02 lớp Đào tạo chuyển đổi công việc, Đào tạo - Thi nâng bậc lương đối với lao động trực tiếp năm 2023.

Tham dự Lễ khai mạc có ông Phạm Hồng Quảng - Bí thư Đảng ủy, CT. HĐQT Công ty Cổ phần Cấp nước tỉnh Lào Cai; ông Nguyễn Quốc Huy - Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng giám đốc Công ty; ông Phạm Phương Thanh - Phó Tổng giám đốc Công ty; ông Lê Văn Mật - Phó Tổng giám đốc Công ty, CT. Công đoàn cơ sở; ông Trịnh Tiến Hùng - Phó Tổng giám đốc Công ty, Trưởng Ban Kiểm soát; trưởng/ phụ trách các phòng chuyên môn cùng toàn thể các học viên tham gia lớp Đào tạo chuyển đổi công việc, Đào tạo - Thi nâng bậc lương đối với lao động trực tiếp năm 2023.

Phát biểu tại buổi lễ Khai mạc, ông Phạm Phương Thanh - Phó Tổng giám đốc Công ty nhấn mạnh mục đích của lớp Đào tạo nhằm hướng dẫn đào tạo cho người lao động nâng cao tay nghề, thực hiện thành thạo các công việc ở các vị trí làm việc. Thông qua lớp đào tạo, các học viên trao đổi, thảo luận, chia sẻ những kinh nghiệm, cách làm hay, hiệu quả, những giải pháp thiết thực để khắc phục những khó khăn, vướng mắc trong quá trình sản xuất và cung cấp nước sạch phục vụ nhân dân, các cơ quan, đơn vị trong thành phố Lào Cai, trung tâm các huyện, thị xã và khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh Lào Cai, chất lượng nước sạch đảm bảo quy định hiện hành của Bộ Y tế.

Trong thời gian đào tạo, các học viên nêu cao tinh thần trách nhiệm, tham dự đầy đủ các buổi học để tiếp thu trọn vẹn các nội dung chuyên đề được thành viên Hội đồng đào tạo được phân công trình bày giảng dạy; thẳng thắn trao đổi những vấn đề chưa rõ, những hạn chế bất cập trong hoạt động thực tiễn, tích luỹ nhiều kinh nghiệm và học tập được nhiều điều bổ ích trong đợt đào tạo này. Kết quả 02 lớp học 19 người tham dự thi Đào tạo nâng bậc lương, bậc 2 lên bậc 3 (04 người) và bậc 3 lên bậc 4 (15 người), 51 người tham dự thi Đào tạo chuyển đổi công việc, đào tạo lại đáp ứng kịp thời nhu cầu sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp đồng thời đảm bảo quyền và lợi ích chính đáng cho lao động sản xuất trong Công ty./.

Một số hình ảnh kèm theo:

Ông Phạm Phương Thanh - Phó Tổng giám đốc Công ty phát biểu tại buổi lễ Khai mạc

Ông Lê Văn Mật – Phó Tổng giám đốc Công ty chịu trách nhiệm Hướng dẫn xử lý các công trình cấp nước - Thực hiện cấp nước an toàn

Ông Lê Hoàng Vũ - Trưởng phòng TC - HC chịu trách nhiệm Đào tạo về an toàn vệ sinh lao động,

bảo hộ lao động, phòng cháy chữa cháy, phòng chống cháy nổ

Ông Nguyễn Đức Hùng - Phó phòng KT - VT chịu trách nhiệm đào tạo về Hệ thống điện trong nhà máy

(Công tác bảo trì/bảo dưỡng, công tác an toàn)

Ông Nguyễn Ngọc Đại - Phó phòng TN-CLN chịu trách nhiệm hướng dẫn xử lý nước sinh hoạt

( Công tác lấy mẫu, bảo quản mẫu, giám sát một số chỉ tiêu tại chỗ, của nguồn nước nguyên liệu nước sạch)

VP